O que você faz? Onde estará em vinte anos? Fazendo o que? Porque escolheu esta carreira? para onde ela lhe levará? Como ganhar dinheiro e fazer o que gosta? Sem dúvida, a carreira é um grande palco. É onde passamos pelo menos oito horas diárias, onde trocamos,...

Estudo americano mostra que coaching é mais eficaz do que ajuda financeira, para garantir a permanência de estudantes no ensino superiorUm estudo recém divulgado pela Stanford University School Of Education, dos Estados Unidos, revela que estudantes que recebem apoio...

Ajudamos o empresário de pequeno e médio porte a repensar seu modelo de negócio e a caminhar para o sucesso.   Você é o mestre de obras! Quem são seus clientes? Como eles compram? Que valor você gera a seus clientes? E à sociedade? O que você vende ? Como você...

O coaching vem se tornando conhecido, e tem foco em comportamento e ação. Novas metodologias surgem quando especialistas observam o que funciona, o que não funciona e porque.Observando seres humanos de forma individual, em grupo ou alocados em um...

Muitos profissionais estão pensando em mudar de área ou de empresa, ou mesmo retornar ao mercado de trabalho. Num momento onde a economia está aquecida e a mudança é o tema do momento, isto parece comum. O grande desafio está em fazer a escolha certa e criar um...

Uma frase muito comum do passado deixou de fazer sentido nos dias de hoje: "Gestão de Pessoas é com RH". O RH é um departamento especialista no assunto, mas é considerado apoio nos novos modelos de gestão. A responsabilidade direta está com o gestor, que deverá...

Qual é seu perfil, como você funciona, o que o motiva, o que o desmotiva, qual o tipo de ambiente que combina com você, que tipo de líder é mais positivo para gerenciá-lo? Tudo isso você pode descobrir no TESTE DE PERFIL COMPORTAMENTAL. Ele analisa seu comportamento...

Ouvindo as notícias sobre a crise na Orquestra Sinfônica Brasileira me pergunto: quem está certo? Pelo pouco que sabemos através dos canais de notícias, percebo que existem lacunas de gestão e de atitude dos profissionais envolvidos, assim como em qualquer...

QUEM MERECE A ATENÇÃO DO GESTOR: O CLIENTE OU O COLABORADOR? Ambos, mas é muito comum ouvirmos a frase "o cliente em primeiro lugar". É claro que o cliente deve ser atendido com excelência, mas quem o atende são seus colaboradores. Insatisfação, conflitos, frustração...