por admin | fev 9, 2011 | Sem categoria
Um diagnóstico preciso permite investimento eficaz em treinamento. Treinar pessoas sem um diagnóstico profundo e amplo é um imenso desperdício. Departamentos de Recursos Humanos fazem grandes esforços para promover atividades eficazes, muitas vezes sem sucesso....
por admin | fev 7, 2011 | Sem categoria
Construa seu modelo de liderança e trabalhe para praticá-loCriamos o programa Personal Leadership porque após 5 anos de trabalhos intensos com líderes corporativos de diferentes setores e idades, percebemos que existe uma grande lacuna entre a liderança praticada e a...
por admin | fev 3, 2011 | Sem categoria
EGITO O que estamos assistindo no Egito é uma amostra de que a mudança não é uma opção e sim uma condição de continuidade. Se adiarmos o assunto, o caos se instala. E de que mudança estamos falando?De todas. De jeito de viver, dos núcleos familiares,...
por admin | jan 31, 2011 | Sem categoria
“No futuro próximo, todos ajudarão todos a desenvolver-se o tempo todo. Esta será a única maneira que as organizações terão para crescer e estabelecer vantagens competitivas no mercado.” Jaqueline WeigelApontado como tendência internacional do futuro, o...
por admin | jan 27, 2011 | Sem categoria
, O comportamento, individual e de grupos tem aparecido como uma das principais causas da ineficácia operacional. É preciso estabilizar comportamentos durante processos de mudança. Qual é o cenário desejado pela empresa? O que os gestores principais esperam do...
